Las Pymes superan en +15 puntos a las grandes corporaciones en el ranking de equidad laboral para mujeres

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El estudio de GPTW derriba el mito de que la equidad es exclusiva de las multinacionales: las estructuras de 10 a 50 empleados lideran en favorabilidad frente a firmas de más de 1.000 colaboradores. Leer más

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